Revista de Derecho Laboral. Actulidad : Suplemento Digital. El impacto del coronavirus en las relaciones laborales. Dossier N° 3 / Dirigido por José Daniel Machado y César Arese y Diego Guirado

La buena fe contractual en tiempos de pandemia por el COVID-19 (coronavirus), por Carlos Alberto Livellara. La pandemia social y sus consecuencias, por Jorge Elías .Cinco preguntas sobre el “jus variandi COVID-19" y la Res. METSS 279/2020, por César Arese . La prórroga del estado de aislamiento social preventivo y obligatorio y sus consecuencias en el universo del trabajo, por José I. Borruto . DNU 329/2020: una oportunidad para que se luzca el Derecho Procesal del Trabajo... y las juezas y los jueces que lo apliquen, por Sebastián Coppoletta . Presentación. Listar o no listar, esa es la cuestión (apresuradas reflexiones a partir de un Decreto de Necesidad y Urgencia), por Guido Seren Novoa. El DNU 329/2020: de la prohibición de aplicar suspensiones
por fuerza mayor y falta o disminución de trabajo a una remake del art. 223 bis de la LCT, por Raúl Alberto Oyola . El limitado reconocimiento del coronavirus como enfermedad profesional, por José Daniel Machado . La compleja condición del coronavirus como enfermedad profesional según DNU 367/2020, por César Arese, La huelga por razones de salud de los trabajadores.
Paro nacional sanitario, por David Duarte . La infección del COVID-19 y la Ley Sobre Riesgos del Trabajo: una heterodoxa pero aceptable forma de cobertura de la infección
como "enfermedad profesional no listada”, por Miguel Ángel Maza. ¿La pandemia del COVID-19 nos encuentra preparados para teletrabajar?, por Juan Ignacio Caminos . Consideraciones sobre los Decretos de Necesidad y Urgencia 329/2020 y 332/2020, por Guillermo Pérez Crespo. El COVID-19 en el ámbito laboral y de seguridad social en México, por María Ascensión Morales Ramírez.